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Día internacional de la mujer y día mundial del agua

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En el Día internacional de la Mujer y Día mundial del Agua celebramos esta acción que lleva adelante el Departamento General de Irrigación (DGI) en conjunto con la Universidad del Aconcagua, específicamente con la docente Ana Langa a cargo de la catedra “Instituciones de Derecho Público” que se dicta en el primer año de la Licenciatura de Economía de la Facultad de Ciencias Económicas y Jurídicas.

En esta catedra, durante el 2023, se desarrolló un proyecto de investigación sobre el cuidado del recurso hídrico. Con el apoyo del Archivo histórico del agua (del DGI), el cual proporcionó la bibliografía pertinente, los estudiantes pudieron realizar sus trabajos proponiendo una reflexión crítica sobre la situación del agua en la Provincia de Mendoza que luego se transformaría en el diseño y presentación de un logo/sticker que expusiera todo el proceso desarrollado, con una frase de concientización (foto de portada de la nota).

El DGI trabaja hace más de 20 años en la Educación y Gobernanza del agua con actividades educativas y culturales, destinadas a la comunidad educativa y la ciudadanía en general, trabajando en la prevención y solución de las problemáticas en torno al recurso hídrico. Por su parte, la Universidad de la Aconcagua trabaja en la educación en valores, con especial énfasis en principios como la austeridad en cuanto al uso de los bienes naturales, la solidaridad entre los ciudadanos y el respeto a las normas.

El propósito con este tipo de alianzas es fortalecer el público de docentes y estudiantes universitarios. Según Ani Langa “este año vamos a volver con la actividad, ya está subido el material y las recomendaciones en la plataforma. Este año se trabajara específicamente sobre el uso doméstico”. Es importante destacar también que el grupo ganador del sticker conformado por Mara Navarro y Rocío Díaz está actualmente desarrollando una investigación en conjunto con la Dra. Marcela Andino, asesora legal del Superintendente General de Irrigación.

Ver entrevista:

https://www.instagram.com/reel/C5BDYfxrkD7/?igsh=aHQ4eHZ3ODJxaDdv

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El marketing puede perpetuar los estereotipos o romperlos

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Oportunidades de crecimiento

Google comparte herramientas de marketing inclusivo para generar contenidos que visibilicen a todas las personas.

La publicidad es una de las formas de comunicación más comunes: cada persona ve alrededor de dos millones de anuncios al año. Sin embargo, con demasiada frecuencia, quienes protagonizan los anuncios no representan a quienes los ven o, cuando lo hacen, caen en estereotipos nocivos. Lorraine Twohill, CMO de Google, comparte un kit de herramientas de marketing inclusivo para generar contenidos que visibilicen a todas las personas.

Una persona ve cerca de dos millones de anuncios al año. Esto significa que desde la industria publicitaria existen dos millones de oportunidades para contribuir a que las personas se sientan representadas de forma positiva y realista. Pero durante mucho tiempo, la mayoría de los anuncios han retratado a comunidades históricamente marginadas de modos nocivos y estereotipados. Y eso solo sucede si llegan a ser incluidas. En el último ha habido  un notable llamado al cambio, pero las acciones en respuesta no fueron suficientes. Es responsabilidad de todo el sector  de la industria publicitaria que los miles de millones de mensajes que recibe la audiencia cada día representen de manera fiel el mundo multicultural y lleno de matices en el que vivimos.

Con este kit de herramientas, equipos de cualquier tamaño podrán:

Formar el equipo adecuado. Empoderar a comunidades subrepresentadas en equipos internos para que las ideas se beneficien con la variedad de perspectivas.

Tomar decisiones creativas que sean inclusivas. Existen herramientas para evitar los estereotipos a lo largo del proceso creativo: desde la definición de audiencias hasta la escritura de un guión o textos para redes sociales.

Asumir responsabilidades. Definir objetivos y medir el progreso para comprobar que se está avanzando en la dirección correcta.

Erradicar los estereotipos del marketing. Encontrar un conjunto amplio de guías para la audiencia ayuda a garantizar que los grupos históricamente subrepresentados sean visibilizados.

Enlace al Kit de herramientas: https://all-in.withgoogle.com/  

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Patricia Bueno y su gran trayectoria en el Laboratorio de Aguas

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Patricia es Bromatóloga y tiene una larga carrera en el Departamento General de Irrigación. Ingresó en 1998 y en el 2000, luego de la creación del área, le encomendaron las tareas y funciones de la Jefatura de la División Laboratorio de Aguas, cargo que ocupa hasta la actualidad.

En el año 2008, el Laboratorio de Aguas se transformó en uno de los bancos de datos de Calidad Hídrica más completos del Organismo.  Por ello, se decide, mediante Resolución 96/2008  del presidente del Honorable Tribunal Administrativo a cargo de la Superintendencia ad –referendum del H.T.A., modificar el organigrama y elevar la dependencia jerárquica del Laboratorio de Aguas a la Secretaría de Gestión Hídrica.

Patricia Bueno tiene múltiples funciones como la de garantizar la confidencialidad de la información y de la documentación del Laboratorio de Aguas, la imparcialidad e independencia de la Jefatura del Laboratorio y de su personal y proteger la propiedad de los usuarios  y del Laboratorio de Aguas.

¿Qué actividades realiza el Laboratorio de Aguas?

-Análisis de ensayos químicos, físicos, y biológicos a las muestras de aguas (superficiales y subterráneas); efluentes de vertidos (industriales y cloacales), que llegan de los distintos puntos de las provincia y ensayos en muestras de suelos para complementar los estudios de eficiencia hídrica, según Resol. 1410/17 Superintendencia.

-Pericias encomendadas por orden de Fiscalía o Judicial, cada vez que han sido requerida.

-Colaboración activa con otros organismos de la Provincia como el EPAS Mendoza, Dirección de Protección Ambiental, etc. 

-Tutoría de las pasantías y prácticas profesionales de  Laboratorio del alumnado que cursa el último año en colegios secundarios, y universitarios con orientación en química, de nuestra Provincia. En este espacio, aprenden técnicas y manejo de laboratorio comprendiendo la  responsabilidad de formar parte de un equipo de trabajo. Al final del recorrido se realiza una evaluación integral.

-Cursos de capacitación y perfeccionamiento docente solicitados por la Dirección General de Escuelas, como así también en otros eventos que requieren la colaboración del Laboratorio de Aguas en temas referentes a la calidad hídrica.

Breve historia del Laboratorio de Aguas

En  el año 2000 se crea el Laboratorio de Aguas del Departamento General de Irrigación. Este espacio se destacaba por ofrecer, ventajas como el bajo costo de las técnicas analíticas implementadas, la exclusividad y prioridad al momento de procesar las muestras, el menor tiempo de respuesta en los informes técnicos solicitados y  la absoluta confidencialidad de los resultados obtenidos.

En el periodo del 2002 – 2007,  se obtuvo un financiamiento del BIRF (Banco Internacional de Reconstrucción y Fomento) por intermedio de la OEI (Organización para los Estados Iberoamericanos) para  el PROSAP (Programa de Servicios Agrícolas Provinciales)  a través de  su Componente Calidad Agua y Suelo. Este aporte económico sirvió para la ampliación y mejora en la calidad  de la estructura física, la instalación eléctrica aérea, la colocación de termopaneles, la adquisición de heladeras y freezer para conservar correctamente las muestras en espera de proceso, la compra de equipamiento  de alta complejidad y  la actualización de los todos equipos de medición existentes a la fecha. 

Durante el 2008 – 2012  continuaron las acciones para mejorar las condiciones del Laboratorio de Aguas, ampliando una vez más la estructura física logrando separar el sector administrativo y conducción del sector de proceso propiamente dicho, logrando así disponer de un área de trabajo con una superficie mayor a  55 m2 (aprox.) y poseer ambos sectores de ingreso por separado.

Actualmente, se está trabajando en la ampliación del espacio ubicado en Sede Central del DGI.

La historia del Laboratorio de Aguas lleva el nombre de Patricia en cada paso que ha dado. Compartimos algunas imágenes que relatan la carrera de nuestra referente.

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Viviana Baldo y su libro “Rumores de Acequia”

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En el Dia del Libro queremos reconocer a la escritora Viviana Baldo, que con su libro “Rumores de Acequia” nos acerca a la relación que tenemos las y los mendocinos con la obra de conducción de agua más característica de nuestra provincia.

Viviana nació en Mendoza, Argentina. Estudió la carrera de Letras desempeñándose como docente en escuelas secundarias. Reconocida en concurso nacionales como “Plaqueta Literaria” de la UNC, “Reciclando Letras” de la Sociedad Argentina de Escritores filial Mendoza, entre otros. Desde 2014 hasta la actualidad, colabora como Embajadora de la Palabra en la Fundación Égido Serrano de Madrid España. La revista mexicana “Vómitos de letras” ha publicado ensayos de su autoría. Su narración “Amar y querer” alcanzó casi dos millones de visualizaciones en las páginas de internet y más de cien mil reproducciones en YouTube.

También es autora de los libros : “De mi alma a la tuya”, “Tayel” , “Si te atreves a volar”, “Guiso de lentejas” y “Palabras para mí”. Ha colaborado en las antologías: “Río de palabras” Ed. Mis Escritos; “Cuentos de terror”, “Mujeres poetas 2016”, Ed. Equinoxio; “Poetas contemporáneos” Ed. Dunken. Actualmente dirige LETRAS PROYECTO EDITORIAL.

En el siguiente video nos cuenta sobre su libro “Rumores de Acequia”:

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La historia de Lucía Jofré, bombera voluntaria que trabaja en Irrigación

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Hoy 2 de junio, se celebra el Día Nacional del Bombero Voluntario en honor a la fundación del primer cuerpo de bomberos voluntarios de La Boca. En 1884 y, a raíz de un voraz incendio en La Boca, un vecino llamado Tomás Liberti y su hijo organizaron, junto a un grupo de personas del barrio, una cadena humana para apagar las llamas que amenazaban propagarse rápidamente en las construcciones aledañas. Así fue como este suceso dio nacimiento a la creación del primer Cuerpo de Bomberos Voluntarios que hoy cumple 139 años de vida.

En este día queremos homenajear a Lucía Jofré, técnica superior en Gestión de Recursos Hídricos, quien hace dos años desarrolla su labor en la Asociación de Inspecciones de Cauces de Alta Montaña, en donde realiza labores de carácter técnico administrativo principalmente, pero también lleva a cabo tareas diarias que requiere una asociación.

Lucía es bombera voluntaria hace 12 años. Actualmente tiene la jerarquía de sargento primero en el cuartel de Maipú, donde su principal función es la de estar a cargo de toda la infraestructura, esto comprende equipos, herramientas y edificio.

En cuanto a su experiencia como bombera, ella manifiesta que: “Es hermoso poder ayudar a los demás y no hay mejor paga que la gratitud de las personas, pero ser bombera exige una gran dedicación de tiempo, de cuidado de salud y de capacitación constante. Las instituciones nos encontramos día a día con siniestros cada vez más complejos que exigen la especialización y la inversión de equipos con mayor tecnología y seguridad para el personal”.

Lucía Jofré es otra de las referentes que nos demuestran que la gestión del agua en todos sus ámbitos lo llevan a cabo numerosas mujeres profesionales que se desempeñan impecablemente sus tareas y que además, tienen a cargo otras funciones importantes en nuestra sociedad como lo son los Bomberos Voluntarios.

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Agua y Mujer Irrigación

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Conscientes de que existe una brecha de género en la gobernanza de los recursos naturales, entre ellos el agua, y de que esta realidad nos afecta e involucra directamente, el Departamento General de Irrigación de la provincia de Mendoza, creó el Programa Agua y Mujer.

Desde 2020 trabajamos para propiciar una mayor inserción de la Mujer en la economía a partir de los usos del agua, como así también en una mayor toma de conciencia de la necesidad de preservación del recurso, con las Mujeres como actoras clave de este proceso

Avanzamos firmemente en acciones concretas para dar visibilidad y fortalecer el rol que las Mujeres en general y las mendocinas en particular juegan en la administración, gestión, y uso del agua en pos del desarrollo sostenible y alcance de la meta de seguridad hídrica. De esta manera reconocemos y propiciamos la consecución de los Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS), particularmente aquellos que velan por la igualdad y el empoderamiento de las Mujeres como elemento esencial de todas las dimensiones del desarrollo inclusivo y sostenible y aquellos tendientes a un uso del agua más eficiente, productivo y respetuoso con el medio ambiente.

Hoy, con mucha alegría y orgullo, proponemos un Newsletter como otra herramienta para analizar nuestra propia realidad y ponerla en contexto con lo que sucede en el país y el mundo. Un nuevo canal de comunicación que nos permita generar contenidos interesantes e inspiradores, compartir proyectos, iniciativas y logros de mujeres de Mendoza,  analizar nuevos enfoques y análisis que nos enriquezcan  y ofrecer oportunidades de crecimiento. El objetivo es que cada lectora se sienta identificada, inspirada e incluída en alguno de los aspectos de la gobernanza de los recursos hídricos en Mendoza. 

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Empoderar económicamente a las mujeres

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Nuevos enfoques: Avanzar en el empoderamiento económico de las mujeres para lograr un mundo más equitativo y próspero.

Según el informe del Banco Mundial titulado La Mujer, la Empresa y el Derecho 2022, alrededor de 2.400 millones de mujeres en edad de trabajar no tienen igualdad de oportunidades económicas, y 178 países continúan con barreras legales que les impiden participar plenamente en la economía. En 86 países, las mujeres enfrentan algún tipo de restricción laboral, y 95 países no garantizan la igualdad de remuneración por un trabajo de igual valor.

El informe “La Mujer, la Empresa y el Derecho 2022” es la octava edición de una serie de estudios anuales en los que se evalúan las leyes y regulaciones en 190 economías, en ocho áreas que afectan la participación económica de las mujeres: movilidad, trabajo, remuneración, matrimonio, parentalidad, empresariado, activos y jubilación. El informe de este año también incluye una investigación piloto sobre los marcos jurídicos relativos al acceso a servicios de cuidado infantil disponibles, asequibles y de calidad, así como sobre la implementación de las leyes. También se incluye un análisis sobre cómo se implementan en la práctica las leyes que influyen en el empoderamiento económico de las mujeres, donde se enfatiza la diferencia entre las leyes que figuran en los códigos y la realidad que viven las mujeres.

Un entorno jurídico que apoye a las mujeres es más importante que nunca. La crisis de la COVID-19 ha afectado de manera desproporcionada a las mujeres. Además de los impactos en la salud, los confinamientos también han agravado los casos de violencia doméstica. A nivel económico, las mujeres han tardado más en recuperar los empleos perdidos y han tenido dificultades para cuidar a sus familias mientras intentan permanecer en la fuerza de trabajo remunerada.

Sin embargo, a pesar del efecto desproporcionado que la pandemia ha generado en la vida y los medios de subsistencia de las mujeres, 23 países reformaron sus leyes en el 2021 y dieron pasos muy necesarios para promover la inclusión económica de las mujeres, según el informe.

Dicho informe, forma parte de la iniciativa de un año de duración del Grupo Banco Mundial denominada Igualdad de Género y Desarrollo +10: Acelerar la Igualdad, que explora los importantes avances logrados y las lecciones aprendidas en la reducción de las brechas de género y el aumento del empoderamiento económico de las mujeres en los últimos 10 años, y hace un balance de los desafíos pendientes, al tiempo que fortalece las asociaciones con diversas partes interesadas para acelerar la igualdad.

Resumen ejecutivo del informe:

https://openknowledge.worldbank.org/bitstream/handle/10986/36945/WBL2022%20Executive%20Summary_SPA.pdf?sequence=5&isAllowed=y

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“Creadoras de Oasis”

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Mujeres destacadas de Mendoza compartieron investigación y proyectos vinculados con el agua

El Departamento General de Irrigación en el marco de su Programa Agua y Mujer, junto a la Universidad de Mendoza, a través de su Instituto de Agua y Ambiente y a ArCapNet, organizó este interesante encuentro.

Desde la creación del Programa Agua y Mujer nos hemos propuesto valorar y visibilizar el rol de la mujer en la gestión y gobernanza del agua. Por ello y frente a la oportunidad para la reflexión que el mes de marzo con el día de la mujer y los días mundial y nacional del agua, generamos este espacio para visibilizar en esta oportunidad a tres Mujeres. Ellas, con sus investigaciones y proyectos vinculados a las obras hídricas, históricas y futuras que conforman parte del Paisaje cultural de Mendoza, son creadoras de oasis.

Naciones Unidas propuso para el día mundial del agua 2022, en relación a las aguas subterráneas, el lema: Visibilizar lo invisible. Desde el Programa Agua y Mujer hacemos nuestro ese lema pero lo aplicamos no sólo a las aguas subterráneas sino también a las MUJERES cuyas acciones en relación al agua muchas veces son invisibles.

La arquitecta Eliana Bórmida, quien ha desarrollado paralelamente la práctica profesional, la docencia universitaria y la investigación sobre patrimonio, paisaje cultural y arquitectura en sus diversas escalas  disertó  sobre “Reflexiones en torno al Agua como paisaje, paisaje cultural y paisaje con valor patrimonial”. Como miembro de distintas instituciones, sus búsquedas se orientan a valorizar la identidad regional, a partir de la valoración crítica de la tradición y la innovación, aplicando enfoques transdisciplinarios. 

A continuación pudimos escuchar a la arquitecta Ana María Villalobos quien ha realizado estudios y especializaciones en temas patrimoniales en distintos países y a lo largo de su carrera ha recibido premios y distinciones por sus proyectos, además se destaca por su abundante producción científica. Ella se refirió a “Enclaves de la producción hidroeléctrica sobre el río Mendoza y sus canales conexos”.

Por último, y en el marco de las obras de infraestructura para el desarrollo sostenible que viene proyectando el DGI, la  Lic. Pabla Tognoli,  Licenciada en Geología, con estudios de posgrado en Hidrología Subterránea e Ingeniería Ambiental. Tiene más de 25 años de experiencia laboral. Actualmente forma parte del equipo de Aguas Subterráneas del Departamento General de Irrigación de Mendoza, dedicada al estudio regional y monitoreo de las cuencas hidrogeológicas mendocinas, y a la evaluación y seguimiento de programas de protección y remediación de acuíferos, Ella presentó el “Proyecto Piloto de Recarga Gestionada de Acuífero, una adaptación al cambio climático”.

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Feria CreAgua tercera edición

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Creagua busca visibilizar el trabajo de emprendedoras con productos vinculados a los usos del agua creando espacios de empoderamiento en pos de lograr mayor inserción laboral y económica, generando oportunidades para todos.

En el marco del #MesDeLaMujer, la tercera edición se desarrolló el 11 de marzo del 2022 en la Plaza San Martín de Malargüe.

Conozcamos a las emprendedoras:

VIDEO: https://fb.watch/bNwxoI2NIt/

Fuente: AC records

Galería de fotos de la feria:

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Teresa Rauek, referente de la gestión del agua

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Hoy para conmemorar el Día Internacional de la mujer, recordamos con afecto a Teresa Rauek, referente indiscutida en la gestión del recurso hídrico. Egresó como Ingeniera Industrial con medalla de oro de la Universidad Nacional de Cuyo y trabajó durante muchos años en el Departamento General de Irrigación transformándose en una destacada especialista ambiental.

A través de su carrera en Irrigación trabajó arduamente para resolver conflictos, presentando importantes proyectos, como el de saneamiento de las plantas depuradoras y buscó soluciones para el reuso agrícola, tema de creciente importancia en los últimos años debido a la crisis hídrica.

Teresa era una fuente de consulta permanente por parte de todas las áreas de Irrigación. Sentimos enormemente su pérdida y hoy queremos reivindicar su trabajo y aporte, porque fue una investigadora y creadora de conocimiento científico que combinaba profesionalismo y sensibilidad de manera admirable.

Compartimos su última exposición sobre “Riego con aguas residuales, una solución frente a la sequía” que brindó en el 5° encuentro del Ciclo de charla de agua y mujer en septiembre del 2021.

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